Fábrica da Coca-Cola em Manaus abre vagas para Auxiliar de Produção — Veja como se candidatar

Solar Coca-Cola em Manaus abre oportunidades para Auxiliar de Produção. Vaga ideal para quem está cursando ensino médio e quer crescer na indústria. Confira benefícios e como participar do processo seletivo.

Rayfran22 de maio de 2025, 19:36h

Fábrica da Coca-Cola Abre Vagas para Auxiliares de Produção em Manaus

A Solar Coca-Cola, uma das maiores fabricantes do Sistema Coca-Cola no Brasil, está com uma oportunidade aberta para quem quer trabalhar como Auxiliar de Produção na cidade de Manaus, Amazonas. Essa vaga é uma ótima chance para quem deseja entrar ou crescer na área industrial, participando de uma empresa conhecida no mercado de bebidas.

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Quem é a Solar Coca-Cola?

A Solar Coca-Cola é a segunda maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e está entre as 13 maiores no mundo. Ela conta com mais de 19 mil colaboradores e distribui produtos em cerca de 70% do território nacional. Isso significa que seus produtos estão presentes em aproximadamente 400 mil pontos de venda.

A empresa valoriza três coisas principais: paixão, simplicidade e protagonismo. Isso quer dizer que os colaboradores são incentivados a se dedicarem com entusiasmo, a trabalharem de forma prática e a assumirem responsabilidades, sempre vendo os desafios como oportunidades para aprender e crescer.

O que faz um Auxiliar de Produção?

O Auxiliar de Produção tem um papel importante dentro da fábrica. Ele ajuda a manter a produção funcionando direitinho, cuidando de várias tarefas que garantem que tudo saia no tempo certo e com qualidade.

Principais responsabilidades

Manutenção e organização: limpar, pintar, organizar o local de trabalho e fazer pequenos consertos para que tudo esteja seguro e funcionando bem.
Documentação e relatórios: preencher registros das atividades feitas, para que a equipe possa acompanhar o que foi feito no dia a dia.
Gestão de materiais: buscar os materiais no almoxarifado e deixar tudo pronto para a produção não parar.
Atividades na linha de produção: ajudar no encaixotamento, paletização (empilhar caixas), despaletização e outras tarefas relacionadas.
Controle de qualidade: inspecionar as garrafas cheias, vazias e lavadas, garantindo que tudo esteja dentro dos padrões da empresa.

Quais são os requisitos para a vaga?

Para participar da seleção, o candidato precisa:

Estar cursando o ensino médio.
Ter conhecimento básico em pacote Office, para preencher os relatórios e ajudar na comunicação interna.

Além disso, será um diferencial para quem:

Já tiver concluído o ensino médio.
Conhecer as Boas Práticas de Fabricação (BPF), que são regras para manter a qualidade e segurança na produção.

Quais benefícios a Solar Coca-Cola oferece?

A empresa se preocupa com o bem-estar dos seus colaboradores, oferecendo vários benefícios importantes para ajudar tanto na vida profissional quanto pessoal.

Saúde e segurança

Plano de saúde para o colaborador e seus dependentes.
Telemedicina, com atendimento remoto, incluindo psicologia.
Plano odontológico para cuidados dentários.
Programa de saúde emocional para apoio psicológico.
Acesso a academias pelo programa Wellhub.
Seguro de vida para proteção financeira.

Alimentação e mobilidade

Refeitório com refeições balanceadas.
Vale transporte para facilitar o deslocamento até o trabalho.

Desenvolvimento e apoio financeiro

Participação nos lucros da empresa.
Previdência privada para ajudar no futuro.
Universidade Corporativa com cursos e treinamentos.
Licença maternidade estendida (até 180 dias) e licença paternidade (até 20 dias), também para pais e mães adotivos e casais homoafetivos.
Descontos na compra de produtos da empresa.
Kit natalino para celebrar o final do ano com os colaboradores.

Como é o processo seletivo?

A seleção para a vaga de Auxiliar de Produção é feita em etapas simples, que ajudam a empresa a conhecer melhor os candidatos e identificar quem tem mais a ver com a cultura da Solar Coca-Cola.

Etapas do processo

Inscrição: o candidato se cadastra pelo site oficial de recrutamento da empresa.
Teste de raciocínio numérico: avalia o raciocínio lógico e habilidades com números.
Entrevista com o RH: conversa para entender a experiência e verificar se o candidato se identifica com os valores da empresa.
Entrevista com o gestor: momento para conhecer o candidato e avaliar suas habilidades técnicas e comportamentais.

Por que essa vaga é uma boa oportunidade?

Essa vaga é ideal para quem quer começar ou se desenvolver na indústria, pois oferece um ambiente acolhedor e oportunidades reais de crescimento. Trabalhar na Solar Coca-Cola significa fazer parte de uma empresa sólida, que valoriza seus colaboradores e oferece benefícios que ajudam a melhorar a qualidade de vida.

Além disso, a experiência adquirida nessa posição abre portas para futuras promoções e funções dentro da empresa ou no mercado de trabalho industrial como um todo.

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Considerações finais

A oportunidade para Auxiliar de Produção na Solar Coca-Cola em Manaus é um convite para crescer, aprender e fazer parte de uma empresa que valoriza o ser humano. Com um ambiente de trabalho seguro, benefícios completos e chances de desenvolvimento, essa vaga é uma porta aberta para quem quer um futuro melhor na área industrial.

Para mais informações e inscrições, acesse o site oficial da Solar Coca-Cola e prepare-se para dar o próximo passo na carreira.

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Fábrica da Coca Cola Abre Vagas para Auxiliares de Produção

A Solar Coca-Cola, uma das maiores fabricantes do Sistema Coca-Cola no Brasil, está com uma oportunidade de emprego para o cargo de Auxiliar de Produção em Manaus, Amazonas. Esta posição é ideal para profissionais que buscam ingressar ou se desenvolver na área industrial, contribuindo diretamente para os processos produtivos de uma empresa renomada no mercado de bebidas.

Sobre a Solar Coca-Cola

A Solar Coca-Cola destaca-se como o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e está entre os 13 maiores do mundo. Com uma equipe composta por mais de 19 mil colaboradores, a empresa distribui seus produtos em 70% do território nacional, abrangendo aproximadamente 400 mil pontos de venda. A companhia valoriza a paixão, a simplicidade e o protagonismo, criando um ambiente onde os desafios são vistos como oportunidades de aprendizado e crescimento.

Descrição da Vaga: Auxiliar de Produção

Responsabilidades e Atribuições

O profissional contratado para esta posição será responsável por diversas atividades essenciais para o bom funcionamento da linha de produção. Dentre as principais responsabilidades, destacam-se:

Manutenção e Organização: Realizar tarefas de limpeza, pintura, organização e pequenos reparos, tanto corretivos quanto preventivos, nas áreas industriais, garantindo um ambiente de trabalho seguro e eficiente.
Documentação e Relatórios: Preencher relatórios relacionados aos processos produtivos, assegurando o registro preciso das atividades e facilitando a comunicação entre as equipes.
Gestão de Materiais: Coletar materiais no almoxarifado e disponibilizá-los para as linhas de produção, assegurando que os recursos necessários estejam sempre à disposição.
Operações de Produção: Executar atividades como paletização e despaletização de caixas, encaixotamento de garrafas e outras tarefas correlatas, contribuindo para a eficiência e continuidade da produção.
Controle de Qualidade: Inspecionar garrafas cheias, vazias e lavadas, garantindo o cumprimento das normas de qualidade estabelecidas pela empresa e assegurando a satisfação dos consumidores.

Requisitos e Qualificações

Para candidatar-se a esta posição, é necessário atender aos seguintes requisitos:

Formação Acadêmica: Estar cursando o ensino médio.
Conhecimentos Técnicos: Possuir conhecimento básico em pacote Office, facilitando o preenchimento de relatórios e a comunicação interna.

Além dos requisitos mencionados, serão considerados diferenciais:

Formação Completa: Ter concluído o ensino médio.
Boas Práticas de Fabricação (BPF): Conhecimento em BPF, assegurando a conformidade com os padrões de qualidade e segurança na produção.

Benefícios Oferecidos

A Solar Coca-Cola valoriza seus colaboradores e oferece uma série de benefícios para promover o bem-estar e o desenvolvimento profissional. Dentre os principais, destacam-se:

Saúde e Segurança:

Plano de Saúde: Condições especiais para o colaborador e seus dependentes, proporcionando acesso a serviços médicos de qualidade.

Telemedicina: Atendimento remoto em diversas especialidades, incluindo telepsicologia, facilitando o acesso à saúde.

Plano Odontológico: Cuidados com a saúde bucal do colaborador e de sua família.

Programa de Saúde Emocional: Apoio psicológico e emocional para enfrentar desafios pessoais e profissionais.

Wellhub: Acesso a uma rede de academias, incentivando a prática de atividades físicas e a manutenção de um estilo de vida saudável.

Seguro de Vida: Proteção financeira para o colaborador e seus dependentes em casos de imprevistos.

Alimentação:

Refeitório na Unidade: Oferece refeições balanceadas e de qualidade, garantindo comodidade e bem-estar nutricional.

Mobilidade:

Vale Transporte: Auxílio no deslocamento diário, facilitando o acesso ao local de trabalho.

Planejamento Financeiro:

Participação nos Lucros: Reconhecimento pelo desempenho e contribuição para os resultados da empresa.

Previdência Privada: Incentivo ao planejamento financeiro de longo prazo, assegurando uma aposentadoria tranquila.

Desenvolvimento Profissional e Outros Benefícios:

Universidade Corporativa: Oferece diversas oportunidades de capacitação e desenvolvimento, promovendo o crescimento profissional dos colaboradores.

Licença Maternidade e Paternidade Estendidas: Licença maternidade de até 180 dias e paternidade de até 20 dias, também válidas para pais e mães adotivos e casais homoafetivos, fortalecendo o apoio à família.

Descontos em Produtos: Benefícios na aquisição de produtos do portfólio da empresa, permitindo que os colaboradores desfrutem das marcas que ajudam a produzir.

Kit Natalino: Entrega de um kit especial no final de cada ano, celebrando as conquistas e compartilhando a alegria com os familiares.

Processo Seletivo

O processo seletivo para a posição de Auxiliar de Produção – Print in House é estruturado em etapas que visam identificar candidatos alinhados aos valores e às competências

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